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提高素質塑造形象公司舉辦秩序員學習培訓
點擊次數:   更新時間:19/04/17 15:54:04     來源:





  為進一步提升公司秩序員隊伍的綜合素質, 4月17日公司在總辦會議室舉辦了秩序員系列培訓活動,共有27名員工參加了學習培訓。
  培訓首先有綜合部內務主任杜博淵向大家介紹了公司概況及員工守則解讀,讓員工了解職業行為規范等知識,努力提高自身思想素養及守則意識。陽光海岸售樓中心經理于龍培訓以實際出發,講述了秩序員應知應會。

一.秩序員工作職責

1.門崗工作內容及職責

2.巡邏崗工作內容及職責。

3.監控室工作內容及職責。

二.突發事件的處理

1.打架斗毆處理。

2.醉酒的處理。

3.偷盜的處理。

4.突發火災燃氣泄露的處理。

5.業戶家中大面積跑水或其它問題的處理。

三.巡邏重點注意事項包括:看.聽.聞.問.做。

四.有關實例解析。培養采取了課堂互動,從而提高他們遭遇突發狀況時的應變及處置能力。安監經理胡劍橋就小區安全管理及應急事件處理進行了專題培訓,使參訓人員加深了對小區安全工作的了解。此次培訓對小區所有秩序員提出了具體要求和希望,提升了秩序員的安全防衛意識,增強巡查技能,它將為樹立良好的小區形象,為業戶提供高效、周到服務,為安全和諧社區奠定扎實基礎。



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